“Kiekvienas žmogus gali laisvai pasirinkti darbą bei verslą ir turi teisę turėti tinkamas, saugias ir sveikas darbo sąlygas, gauti teisingą apmokėjimą už darbą ir socialinę apsaugą nedarbo atveju. Užsieniečių darbą Lietuvos Respublikoje reguliuoja įstatymas. Priverčiamasis darbas draudžiamas. Priverčiamuoju darbu nelaikoma tarnyba kariuomenėje ar ją pakeičianti alternatyvioji tarnyba, taip pat piliečių darbas karo, stichinės nelaimės, epidemijos ar kitais ypatingais atvejais. Priverčiamuoju darbu nelaikomas ir įstatymo reguliuojamas teismo nuteistųjų darbas.”
Kiekvienas žmogus gali laisvai pasirinkti darbą bei verslą ir turi teisę į tinkamas, saugias ir sveikas darbo sąlygas, teisingą apmokėjimą ir socialinę apsaugą nedarbo atveju. Užsieniečių darbą reguliuoja įstatymas. Priverčiamasis darbas draudžiamas, tačiau juo nelaikoma karo tarnyba, alternatyvioji tarnyba, darbas ypatingais atvejais ir nuteistųjų darbas.
Užsienietis, norintis dirbti Lietuvoje, turi laikytis įstatymo nustatytų sąlygų, o darbdavys privalo užtikrinti saugias darbo sąlygas ir mokėti teisingą atlyginimą.
Įsiminkite, kad priverčiamasis darbas draudžiamas, ir keturias išimtis (karo tarnyba, alternatyvioji tarnyba, darbas ypatingais atvejais, nuteistųjų darbas); užsieniečių darbą reguliuoja įstatymas.
Praktikuokitės su klausimais apie šį straipsnį