“Kiekvienas dirbantis žmogus turi teisę turėti poilsį ir laisvalaikį, taip pat kasmetines mokamas atostogas. Darbo laiko trukmę apibrėžia įstatymas.”
Kiekvienas dirbantis žmogus turi teisę į poilsį, laisvalaikį ir kasmetines mokamas atostogas. Darbo laiko trukmę apibrėžia įstatymas.
Darbuotojas kasmet gauna mokamas atostogas, o darbdavys negali reikalauti dirbti ilgiau, nei leidžia įstatymas.
Klausiama, kokias atostogas garantuoja Konstitucija – kasmetines mokamas – ir kas nustato darbo laiko trukmę – įstatymas.
Praktikuokitės su klausimais apie šį straipsnį